אם נפגעת בתאונת עבודה מגיעים לך פיצויים בגין ניזקי הגוף שנגרמו עקב התאונה. בנוסף, במקרים קשים של תאונות עבודה לעיתים יגיעו לך פיצויים גם בגין אובדן כושר עבודה. עורך דין תאונות עבודה הוא אדם בעל כל הידע המקצועי בנושא תאונות העבודה. הוא ייצג אותך לאורך כל התהליך המשפטי והטביעות שיתנהלו לצורך קבלת פיצויים בגין תאונת העבודה. זה תהליך קשה פיזית ורגשית לכל אדם, על כן חשוב לקבל את התמיכה מכל אדם, גם מעורך הדין, וגם מחברים קרובים ומשפחה שיעזרו לך בתהליך השיקום והתביעה. לאחר תאונת עבודה צרו קשר עם עורך דין מהתחום, שייתן ייעוץ ראשוני חשוב, וימשיך אתכם לאורך הטביעה
למידע נוסף על עורך דין תאונות עבודה לחץ כאן.
הבדיקות של עורך הדין
אם קבעתם להיפגש עם עורך דין תאונות עבודה כדי לקבל את שירותיו, לאחר הייעוץ הראשוני שיכול להיות אפילו באמצעות שיחה בטלפון, תקבע ביניכם פגישה ראשונית. הפגישה תהיה במשרדו של עורך הדין. עורך הדין יבקש לקבל את כל פרטי האירוע. הוא ירצה לשמוע את עדותו של הנפגע, כדי להבין את המקרה. עורך דין לענייני תאונות עבודה צריך לקבל את כל המידע הרפואי הקשור בתאונה ואת כל המסמכים הרפואיים של הנפגע, לרבות המסמכים מהפינוי באמבולנס ומהתיק שנפתח במיון. עורך דין תאונות עבודה יהיה בקיא בסוגי הנזקים הרפואיים בזכות הניסיון שלו, ויכיר מהעבר מקרים כמו שלך.
סוגים של תאונות עבודה
תאונת עבודה יכולה לקרות במקום העבודה עצמו או בדרכיו אליו וממנו. מבחינה משפטית, תאונות עבודה מתחלקות לתאונות נקודתיות כמו נפילה או החלקה, או תאונות שמקורן בנזק מתמשך לגופו ובריאותו של הנפגע, לדוגמא:
- עבודה בסביבה רועשת גורמת לנזק לשמיעה
- חומרים מזיקים הגורמים לנזק רפואי
- עבודה פיזית הגורמת לנזק אורתופדי.
Normal
0
false
false
false
EN-US
X-NONE
HE
/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:"טבלה רגילה";
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-priority:99;
mso-style-qformat:yes;
mso-style-parent:"";
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin:0cm;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
line-height:150%;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:11.0pt;
font-family:"Calibri","sans-serif";
mso-ascii-font-family:Calibri;
mso-ascii-theme-font:minor-latin;
mso-hansi-font-family:Calibri;
mso-hansi-theme-font:minor-latin;}